Hoeveel tijd en ergernis mogen sollicitaties je kosten?

Toff Recruitment bemiddelt ánders voor die baan in de farma buitendienst

‘Alsjeblieft, niet wéér dat hele sollicitatie-circus!’
Is dát wat je denkt als je als sales manager hoort dat iemand in jouw team gaat vertrekken?
Het werven en selecteren van nieuw personeel voor de farma buitendienst kan een heleboel gedoe teweegbrengen.

Als bedrijf zit je echt niet te wachten op kandidaten die qua persoonlijkheid in de eerste minuut al afvallen, toch?
Je hebt ook niet voor niets een recruiter ingehuurd voor de selectie, dus je wilt óók geen stapels cv’s doorspitten omdat jouw recruiter blijkbaar wel héél graag een kandidaat wil aanbrengen.

En dan hebben we het nog niet eens over die laatste keer toen jullie hele team klaar zat en twee van de drie kandidaten ineens ‘toch niet meer zo gemotiveerd’ bleken te zijn en door het bureau werden afgemeld…

 

Wat een ergernis!

Voor potentiële kandidaten kan het trouwens net zo erg zijn:

  • Steeds weer vrij vragen van je huidige werk om elders op gesprek te gaan en dan ontdekken dat jij één van de velen bent.
  • Of steeds opnieuw je hele verhaal ophangen omdat je bij ‘jouw’ bureau steeds weer een ander aan de telefoon krijgt.
  • Ontdekken dat de vacature waarop jij solliciteert wel door héél veel bureaus wordt aangeboden.
  • Reageren op een functie en dan de belofte krijgen dat er wordt teruggebeld, maar nooit meer iets horen.

 

Verloren tijd. Zonde!

Wil je dit voorkomen? Wil je een duurzame match waarbij persoonlijkheid en bedrijf zo goed bij elkaar passen dat het dit keer geen jobhoppen wordt? Dat is ook mijn doel! Ik ben Thea Offringa en met mijn werving & selectiebureau Toff Recruitment richt ik me specifiek op commerciële functies in de buitendienst van de farma/farmaceutische industrie, medische industrie/medical devices en (consumer) healthcare industrie. Meer weten? Lees dan vooral even verder:

 

Geen vacature of tip meer missen?

Volg Toff dan op LinkedIn of Twitter

linkedin_groottwitter_groot

  • Laura

    "In mijn laatste jaar van mijn opleiding aan de Haagse Hogeschool ben ik in contact gekomen met Thea. Door snel te schakelen hebben wij elkaar in korte tijd kunnen spreken en heeft Thea een persoonlijk profiel kunnen opstellen.
    Wat ik erg fijn vond is dat Thea oprechte aandacht heeft voor jou als persoon. Ze luistert goed naar jouw wensen en is erg betrokken bij het proces. Dankzij Thea ben ik terecht gekomen bij een ontzettend leuk bedrijf waar ik binnenkort ga starten met een functie die helemaal bij mij past. Als jij een nieuwe uitdaging zoekt binnen de farmaceutische industrie zou ik dan ook zeker aanraden contact op te nemen met Thea".

  • Angela

    "Mijn ervaring met Thea is erg positief. Thea is erg betrouwbaar en probeert een duidelijk beeld van de persoon in kwestie te krijgen zodat de juiste functie wordt verkregen voor de juiste kandidaat. Ook werd informatie van de functie in kwestie erg duidelijk omschreven en klopt dit met de werkzaamheden in de praktijk. Al met al een erg prettige en snelle samenwerking met een goede passende baan als gevolg."

  • Fred

    “In mijn BMS tijd viel Thea al op door haar gedrevenheid en alerte houding gekoppeld aan een plezierige positieve houding. Dit vond ik terug in haar nieuwe rol als recruiter. Rapportage en stiptheid zijn bij TOFF van een continu hoog niveau. De kandidaat die uiteindelijk bij ons is begonnen werkt er naar volle tevredenheid van beide partijen. Ik zou TOFF en Thea zeker aanbevelen bij collega´s.”

  • Karel

    Zeer onverwachts kwam ik in aanraking met Thea.

    Het profiel wat ze zocht maakte ze direct duidelijk en we kwamen snel tot een persoonlijk gesprek door haar flexibiliteit en een gezond gevoel van urgentie.

    Het snel schakelen, gekoppeld aan een goede intake en afstemming van de behoefte bij de opdrachtgever heeft voor mij geleid tot een prachtige baan bij het grootste oncologie bedrijf van Nederland.

    Ik wens Thea met TOFF RECRUITMENT nog veel mooie “matches”.

  • Aafke

    “Mijn ervaringen met Thea zijn zeer positief. Dankzij haar heb ik nu een job waar ik erg gelukkig mee ben en waar ik me op m'n plek voel. Wat Thea kenmerkt - buiten het feit dat ze een positief en prettig persoon in de omgang is - is dat ze verder kijkt dan alleen kandidaat en vacature. Ze kijkt ook naar de persoonlijkheid en cultuur binnen een firma. Dit onderscheidt haar van anderen.

    Ik kan Toff dan ook zeker aanraden voor iedereen die op zoek is naar een andere job!”

  • Linda

    “Toff Recruitment en Thea Offringa, dan zeg ik integer, doortastend, persoonlijk en professioneel. In mijn zoektocht naar een nieuwe uitdaging was Thea uitstekend in staat om, dmv de juiste vraagstelling, een goed beeld van mij te vormen. Met als resultaat dat ze voor mij een perfect passende functie heeft weten te vinden.”

  • Ronette

    “Het eerste wat mij opviel was haar persoonlijke manier van benaderen. Ook vraagt ze heel goed door. Wat wil je, wat zoek je, waar wordt je gelukkig van? Zodra ik vertelde wat ik wilde zag je bij haar de radertjes gaan draaien. Ook heb ik gemerkt dat ze goede coachings-vaardigheden heeft. Ze is prettig in de begeleiding, kan goed luisteren en laat mij zelf de antwoorden vinden.”

  • Lex

    “Thea Offringa as owner of Toff Recruitment performed an excellent job and she demonstrated a good understanding of the pharma-sales business. Through clear communication and alignment with us she proposed several suitable candidates who we did hire within the time limits we agreed with Thea.”

  • Twan

    "Wat mij opviel is dat Thea veel selectiewerk vooraf heeft gedaan. Ze heeft onze vraag écht begrepen. Bovendien is ze niet het type dat lukraak met cv's gaat schuiven. Dit heeft ons veel werk gescheeld! Ik zou haar dan ook zeker aanbevelen aan anderen. Juist door haar zorgvuldigheid, snelle manier van schakelen en pro-actief reageren, hoop ik dat meer mensen haar weten te vinden."

  • Frederika

    “Ik heb een erg goede ervaring met Thea. Wat mij met name opvalt is haar doorzettingsvermogen en overtuigingskracht. Ze laat je goed inzien wat je marktwaarde is, en geeft daarbij eerlijke feedback. Toff onderscheidt zich door welgemeende persoonlijke aandacht en betrokkenheid. Door mensenkennis en kennis van de markt weet Thea de juiste mensen op de juiste plek te krijgen. Daarnaast vind ik dat er een goede begeleiding is zowel voor, tijdens als na de sollicitatieprocedure. Ik zou Toff zeker aanbevelen! Thea heeft me goed begeleid naar een nieuwe en leuke baan :)!”

  • Eric

    “Ik heb Toff Recruitment ervaren als een heel persoonlijk, professioneel en no-nonsense bureau. Thea verdiept zich oprecht in je als persoon, luistert heel goed en vraagt door. Ze komt alleen met vacatures die écht passend zijn. Ook na de plaatsing bleven we contact houden en kon ik altijd bij haar terecht. Bij Thea is geven en nemen in balans!”

  • Raymond

    "Mijn ervaringen met Toff zijn uitstekend! Voorafgaand aan de werving & selectie procedure heb ik altijd een goed gesprek met Thea gehad. Ze luistert naar de verwachtingen van de opdrachtgever en denkt mee om het profiel van de kandidaat voor de vacature duidelijk te krijgen. Vervolgens zoekt ze actief naar een passende kandidaat. Ze heeft me veel werk uit handen genomen door haar netwerk te raadplegen, gesprekken met potentiële kandidaten te voeren en adequaat te rapporteren over haar bevindingen. De laatste 2 vacatures in mijn team zijn succesvol door Toff ingevuld."

  • Nynke

    “Persoonlijk, oprecht, betrokken en geïnteresseerd, zo heb ik Thea ervaren. Door de persoonlijke klik, en een andere manier van vragen weet ze boven tafel te krijgen wat je zoekt en wat bij je past! Door te luisteren en haar goede coachingsvaardigheden wordt je goed voorbereid op de procedure(s). TOFF is meer dan W&S alleen!”

  • Saskia

    “De kernwoorden voor het contact met Thea waren empathisch, snel schakelend, goed voorbereid en adviserend. Door haar goede tips & trics en de informatie over de sollicitatieprocedure, heb ik de baan uiteindelijk gekregen! En: het bedrijf en verwachtingen die geschetst waren komen absoluut overeen. Wat ik prettig vind om te merken is dat Thea je alleen voorstelt wanneer ze er van overtuigd is dat jij én de ideale persoon bent voor de functie én voor het bedrijf, maar óók dat het bedrijf het ideale bedrijf is voor jou.”

  • Barend

    “Thea is een goede recruiter om mee samen te werken. Ze is deskundig, heeft veel ervaring met mensen en een goed netwerk, ook in het noorden van het land. De verwachtingen en wensen zijn snel duidelijk en worden aangepast indien nodig. Ze weet daarbij de juiste mensen te vinden zonder een overkill aan CV’s.”